به گزارش روابط عمومی ادارهکل کتابخانههای عمومی استان یزد، این ادارهکل با انتشار اطلاعیهای، از آغاز فرایند جذب نیروی انسانی ساعتی (جایگزین زایمان ۹ماهه) برای فعالیت در کتابخانه مرکزی یزد خبر داد.
بر اساس این اطلاعیه، ۳نفر نیروی واجد شرایط در رشته شغلی «کتابدار» و رشتههای مرتبط با علوم انسانی، پس از انجام مصاحبه تخصصی و تأیید نهایی، بهصورت ساعتی(جایگزین زایمان) در این کتابخانه مشغول به کار خواهند شد. اولویت جذب با دارندگان مدرک تحصیلی در رشته کتابداری (علم اطلاعات و دانششناسی) اعلام شده است.
از جمله شرایط اختصاصی اعلامشده برای داوطلبان، میتوان به دارابودن مدرک تحصیلی کارشناسی یا بالاتر از دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی مورد تأیید وزارت علوم، حداکثر سن ۴۰ سال (با در نظر گرفتن تبصرههایی درخصوص مدرک تحصیلی بالاتر و خدمت وظیفه)، و سکونت در شهرستان یزد اشاره کرد.
شرکت در مصاحبه تخصصی و کسب امتیاز لازم نیز از دیگر مراحل پذیرش عنوان شده است. همچنین، داشتن تابعیت جمهوری اسلامی ایران، اعتقاد و التزام عملی به نظام جمهوری اسلامی و قانون اساسی، سلامت جسمی و روانی، نداشتن رابطه استخدامی با نهادهای دولتی یا غیردولتی و کارت پایان خدمت یا معافیت دائم برای آقایان، از جمله شرایط عمومی جذب اعلام شدهاند.
گفتنی است، متقاضیان تا پایان وقت اداری روز یکشنبه ۱۰ اسفندماه ۱۴۰۴ فرصت دارند تا با مراجعه حضوری به اداره کل کتابخانههای عمومی استان یزد نسبت به ثبتنام و ارائه مدارک خود اقدام نمایند.
بر اساس اعلام ادارهکل کتابخانههای عمومی استان یزد، همکاری پذیرفتهشدگان تا زمان برگزاری آزمون رسمی استخدامی بهصورت موقت خواهد بود و قبولی در این آزمون، شرط ادامه همکاری خواهد بود.
ارسال نظر